Administración por objetivo

Mer som dette

Caracteristicas de la estructura organizacional

Ved Betty salinas

Exposicion Oral

Ved Alejandra Cuevas

Corriente Libertadora del Norte

Ved Brisa Veliz

Intervención en crisis.

Ved Karen Valentina Garcia Salguero

Administración por objetivo

Criterios para establecer Objetivos

ESPECÍFICO

CLARO

BASE DE DATOS CONCRETOS

¿QUE? ¿CUÁNTO? ¿CÓMO?

TIPOS DE OBJETIVO

OPERACIONAL

FINANCIERO

ESTRATÉGICO

A Corto plazo, Mediano plazo y largo plazo

La APO es: sistema participativo de planeación y evaluación

DESVENTAJAS

👎🏻 se piensa del administrador como maquina

⚠️Peligro de inflexibilidad

🧮 Abuso de metas

❌Demasiado exigente

VENTAJAS

👍🏽Desarrollo de controles eficaces

✔️ precisión de las funciones

🌐 Estimulo al compromiso personal y organizacional

💡 Resultados deseados de la Administración

Características

4. Establecimiento de objetivos para cada departamento

3. Establecimiento conjunto de objetivos entre el ejecutivo y su superior

3. Evaluación permanente, reciclaje de los planes y revisión

2. Interrelación de los objetivos del departamento

1.parricipacion activa de la dirección